こんにちは。ぷよたです。
ブラック企業での仕事が辛すぎて辞めました。
あなたは転職した場合のリスクを考えたことがありますか？
今の会社で一生働く気はない。いつかは転職する…予定
転職はしたいけど、今よりも待遇が下がるかも…少し不安
など、誰しも１度は考えたことがあるのではないでしょうか。
確かに転職先で
- 今までよりも給料が下がった
- 思ってた仕事と違った
などさまざまな問題が発生する可能性がありますよね。
その一方で、転職しない場合のリスクを考えてみましょう。
おそらく、あまり考えたことがない人が多いのではないのではないでしょうか。
理由として「転職しないことが当たり前」の風潮がまだ残っていることが大きいと言えます。
終身雇用制度が崩壊している現在では、1つの会社に定年まで勤め上げるというのはレアなケースです。
この記事を読む価値
この記事を読むことで、転職しないことのリスクが分かります。
結論：やりたい職種や仕事があるなら、挑戦する機会は今しかありません。
行動しないまま時間を浪費すると、市場価値のあるスキルや経験が身につかず、後の転職が厳しくなっていきます。
何もしないのこともリスクです。
それでは、どうぞ。
転職しないことのリスク3選
転職しないことのリスク①会社がある日消滅する
人と同じように、業界にもライフサイクルがあります。
このような4のフェーズ、つまり衰退期を迎えると、会社は撤退するか別の業態へ転換しないと生き残れません。
一言でいうと「危機的状況」です。このような会社は日本には数多くあります。
ここで、衰退期の会社の実例をひとつ。
衰退期の会社で働いていたSさん
Sさんは人件費カットに携わる仕事をしていました。
数千円の人件費カットの対策を考えるために、残業をしているそうです。
人件費カットをしたいのに、人件費が発生している矛盾…。何のために仕事をしているのか分からない状況です。
このような会社は長くは続かないので、さっさと見切りをつけて転職活動を始めた方がほうが良さそうです。
仮に、その会社に留まったとしましょう。
ある日いきなり会社が倒産したり、リストラされたり、職を失うリスクが高くなってきます。
あなたの会社が今、どのステージに居るのか、改めて考えてみては。
転職しないことのリスク②メンタルがやられる
もし、あなたがブラック企業で働いていて、今は持ち堪えていても、この先「自分は大丈夫だ」と言い切れる自信はありますか？
今のストレス社会、「いつ」「誰が」メンタルをやられてもおかしくないのです。
昔の日本にあった「我慢して頑張るのが美徳」という時代は終わりました。
あなたのメンタルがやられる前に、潔く逃げるのも大事です。
健康あっての仕事ですから。
転職しないことのリスク③キャリアアップの機会を失う
年齢が上がるにつれて、転職の際に企業側から求められるスキルも、さらに高いものとなります。
年齢が高いほど転職が難しいと言われる理由は、要求のハードルが上がるためなのです。
能力が衰えるからではありません。
万が一、会社が急に傾いた時にすぐに転職に対応できなければ、そのまま会社と沈没してしまいます。
今後世の中の変化は、ますます早く大きくなっていきます。
あなたの会社はこの先、変化に対応し生き残れると言い切れますか？
転職しようかなと思うなら、1日も早く始めた方がいい理由
シンプルに転職したいと思うなら、1日も早く転職活動を始めましょう。
なぜなら、今の会社に惰性で留まり続けると、キャリアアップの機会を失い続けるからです。
今の会社を辞められない理由が色々と頭によぎると思いますが、結局最後に決断するのは本人です。
転職は年齢を重ねるほど選択肢が狭くなる
転職する際の行動は早い方が難易度は下がります。
転職業界では、未経験職種や業界へ転職しやすいのは20代までと言れています。
なぜなら、30代以降は実務やマネジメントの経験が求められるようになるから。
やりたい職種や仕事があるなら、挑戦する機会は今しかありません。
行動しないまま時間を浪費すると、市場価値のあるスキルや経験が身につかず、後の転職が厳しくなっていきます。
何もしないのもリスクです。
とは言え毎日忙しく働いているのに、転職活動を1人で行うのは正直キツイです。
- 転職先が、ブラック企業だったらどうしよう？
- 転職を失敗したくない！
- せっかく転職活動するなら無駄にしたくない！
それなら、転職エージェントを利用しましょう。
なぜなら転職エージェントは「プロ」だからです。
依頼者が転職後、その会社で仕事を続けてくれないと、転職エージェントの成果にならないので、ブラック企業を紹介したりはしません。
転職エージェントは、条件交渉や内定辞退の代行もしてくれるので、転職活動に時間をとれない在職中の方にもおすすめです。
下記、筆者がお世話になった転職エージェントと転職サイトをまとめました。
マイナビエージェントは業界に精通したアドバイザーがおり、転職に関するアドバイスを行ってくれます。
約90%が非公開求人と言われるほど、多くの求人を囲っています。最大級の転職サイトで、案件が豊富。
「転職サイト」と「転職エージェント」両方の要素を備えているため、求人検索から選考対策、年収交渉まで、一気通貫した転職サポートを実現できます。
1社の転職エージェントだけだと、求人の取りこぼしが起きる可能性が高いので、機会損失になるからです。
求人情報は刻一刻と状況が変わります。
採用が決まれば募集終了になってしまう為、情報収集を早めに行い良い会社の求人を見逃さないようにしましょう。
ちなみに、登録や利用に料金は一切かかりません。
気軽に無料登録して相談してみては？
…というわけで、今回はこのへんにします。
最後まで、読んで頂きありがとうございました！
今後もゆる〜く、自分らしく。生きるのに必要な情報をアップデートしていきます。
それでは、また♪
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